"โกวิทย์" วอนรัฐเร่งแก้ พนง.มหาลัย หลังไม่เท่าเทียม - กระทบงานสอนเด็ก

นายโกวิทย์ พวงงาม ส.ส.บัญชีรายชื่อ พรรคพลังท้องถิ่นไท กล่าวถึง ปัญหาเรื่องความไม่มั่นคงของ พนักงานมหาวิทยาลัย หรือ "พ.ม." โดยตนได้รับเรื่องการร้องเรียนโดยตรงจากพนักงานในมหาวิทยาลัยทั้งจากมหาวิทยาลัยราชภัฎ มหาวิทยาลัยราชมงคล หรือแม้มหาลัยชื่อดังของรัฐทั่วประเทศ ซึ่งเจอปัญหาความเหลื่อมล่ำในการทำงาน และยังถูกกลั่นแกล้งในมหาวิทยาลัยของตัวเองด้วย

นายโกวิทย์ กล่าวต่อว่า หลังการปฏิรูปมหาวิทยาลัยออกนอกระบบมีการปรับเปลี่ยนจากอาจารย์ข้าราชการ ไปเป็นพนักงานมหาวิทยาลัยเกือบทั้งหมด เนื่องจากมหาวิทยาลัยส่วนหนึ่งถูกรัฐบังคับไม่ให้รับราชการแล้ว รับแต่พนักงานมหาวิทยาลัย ซึ่งนอกจากกลุ่มคนเหล่านี้ไม่ได้รับความเท่าเทียมเรื่องเงินเดือน สวัสดิการและยังไร้ซึ่งหลักทางวิชาการมาประเมินการทำงานด้วย จึงอยากให้รัฐโดยกระทรวงอุดมศึกษาได้เข้ามาคลี่คลายปัญหา ทั้งสถานนะ เงินเดือน ความมั่นคงสิทธิประโยชน์ เนื่องจากปัญหาเหล่านี้จะส่งผลต่อภาวะจิตใจงานด้านการสอนของอาจารย์ด้วย 

"ผมห่วงใยอาจารย์ทั่วประเทศ ถ้าไปกลั่นแกล้งพนักงานโดยไม่มีหลักวิชาการมาประเมินหรือใช้ลักษณะเชียร์สนับสนุนผู้บริหารมหาวิทยาลัยฝ่ายใดฝ่ายหนึ่งโดยไม่เป็นธรรม ตัวพนักงานเองก็หวั่นไหว มันมีผลทางจิตใจที่เค้าจะสอนเยาวชนด้วย ถ้าไม่มั่นคง เขาก็จะไม่นิ่งทางวิชราการไปด้วย"นายโกวิทย์ กล่าว 

นายโกวิทย์ กล่าวด้วยว่า ปัจจุบันรูปแบบของมหาวิทยาลัย มีด้วยกัน  3 รูปแบบ  คือ

1.พนักงานมหาวิทยาลัย ไม่ได้เป็นข้าราชการแต่ใช้งบประมาณแผ่นดินในการว่าจ้าง คือ พนักงานมาหาลัยงบประมาณแผ่นดิน

2.คือ พนักงานมหาวิทยาลัย ซึ่งจะทำสัญญาจ้างรายปี ,ราย 3 ปี 5 หรือ10 ปี จะต่อสัญญาได้ขึ้นอยู่กับการประเมินในแต่ละรอบ

และะสุดท้าย คือ พนักงานมหาวิทยาลัยอัตราจ้าง ใช้งบประมาณของหน่วยงานย่อย หรือ คณะต่างๆ ที่จะมีอำนาจในการว่าง้าง พนักงงานอัตราจ้างนั้นๆ ซึ่ง 2 ประเภทหลัง จะเกิดความเหลื่อมล้ำ เพราะไม่มั่นคงในเสถียรภาพ เสี่ยงกับการยกเลิกมากที่สุด