เนชั่นทีวี

ข่าว

ก.แรงงาน เน้นคุณภาพสถานประกอบการฝึกพนักงานเอง เพื่อลดหย่อนภาษี

12 พ.ค. 2560 | te

ก.แรงงาน เน้นคุณภาพสถานประกอบการฝึกพนักงานเอง เพื่อลดหย่อนภาษี

กพร.เร่งดำเนินการให้ความรู้และส่งเสริมให้ผู้ประกอบกิจการทั่วประเทศ ที่ต้องปฏิบัติตาม พ.ร.บ.ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ. 2545 และที่แก้ไขเพิ่มเติมฉบับที่ 2 พ.ศ. 2557 เพื่อขอรับความเห็นชอบหลักสูตรและค่าใช้จ่าย ล่าสุดสั่งการให้สถาบันและสำนักงานพัฒนาฝีมือแรงงานทั่วประเทศ จัดเจ้าหน้าที่ออกให้คำแนะนำสถานประกอบกิจการ ณ สถานที่ตั้งของผู้ประกอบการ พร้อมตรวจเยี่ยมระหว่างฝึกอบรม เน้นคุณภาพมาตรฐานเพื่อประโยชน์ของพนักงาน

นายธีรพล ขุนเมือง อธิบดีกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน (กพร.) เปิดเผยว่า พระราชบัญญัติส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ. 2545 และแก้ไขเพิ่มเติมฉบับที่ 2 พ.ศ. 2557 กำหนดให้ผู้ประกอบกิจการที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 100 คน ต้องดำเนินการฝึกอบรมให้กับลูกจ้างไม่น้อยกว่าร้อยละ 50 ของลูกจ้างทั้งหมด เพื่อส่งเสริมให้ผู้ประกอบกิจการ ได้ตระหนักถึงความสำคัญของการมีส่วนร่วมในการพัฒนายกระดับทักษะฝีมือแรงงานแก่ลูกจ้าง/บุคคลทั่วไปให้สูงขึ้น หากดำเนินการไม่ครบตามสัดส่วนที่กำหนด ต้องนำส่งเงินสมทบเข้ากองทุนพัฒนาฝีมือแรงงาน ซึ่งผู้ประกอบกิจการที่ดำเนินการฝึกอบรมหรือพัฒนาฝีมือแรงงานให้กับลูกจ้างของตนเองจะได้รับยกเว้นภาษีเงินได้สำหรับค่าใช้จ่ายที่ได้ใช้ไปในการจัดให้มีการฝึกอบรมฝีมือแรงงานได้ร้อยละร้อย (2 เท่า)และยังได้รับความช่วยเหลือในด้านอื่นๆ อีก อาทิ การฝึกอบรม การดำเนินงานเกี่ยวกับการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงาน การพัฒนาหลักสูตรโดยเฉพาะหลักสูตร High technology การวิเคราะห์อย่างเป็นระบบ การดำเนินงานภายใต้โครงการเพิ่มผลิตภาพแรงงาน หรือการฝึกด้านอื่นในลักษณะเดียวกัน

ก.แรงงาน เน้นคุณภาพสถานประกอบการฝึกพนักงานเอง เพื่อลดหย่อนภาษี


นายธีรพล กล่าวต่อไปว่า ในปี 2560 กพร.มีเป้าหมายในการพัฒนาบุคคลากรในสถานประกอบการตาม พ.ร.บ.ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ. 2545 ถึง 3,444,950 คน 12,104 แห่ง ซึ่งกระจายอยู่ทั่วประเทศ ปัจจุบันได้ดำเนินการพัฒนาฝีมือแรงงานโดยผู้ประกอบการต้องยื่นขอความเห็นชอบหลักสูตรก่อนเพื่ออนุมัติและเมื่ออบรมแล้วนำไปลดหย่อนภาษีค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรม ข้อมูลปัจจุบันมีผู้ผ่านการฝึกอบรมแล้วจำนวน 2,819,642 คน ค่าใช้จ่ายที่ผ่านความเห็นชอบเพื่อนำไปลดหย่อนภาษีจำนวน 1,543,473,242.90 บาท (ณ วันที่ 11 พฤษภาคม 2560) โดยการฝึกอบรมมีทั้งด้านเทคโนโลยี ภาษา ความปลอดภัยในการทำงาน เป็นต้น และเพื่อให้เป็นการปฏิบัติตามนโยบายของรัฐบาลและพลเอก ศิริชัย ดิษฐกุล รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ใน 8 วาระปฏิรูปกระทรวงแรงงาน

การพัฒนาระบบสารสนเทศเพื่อการบริหารภายใน เพิ่มช่องทางในการบริการแก่ผู้ประกอบกิจการ ให้มีความสะดวกรวดเร็ว ลดค่าใช้จ่ายทั้งค่าใช้จ่ายในการเดินทาง จึงจัดให้มีบริการยื่นผ่าน "ระบบส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงานและบริการอิเล็กทรอนิกส์" (e-Service) และไม่ต้องยื่นเป็นเอกสารอีกต่อไป ทำให้การบริการสามารถออกหนังสือรับรองได้เร็วขึ้น ทันต่อความต้องการ พร้อมตั้งเป้าหมายให้สถานประกอบกิจการ "ทุกแห่ง" ที่ต้องปฏิบัติตาม พ.ร.บ.ส่งเสริมฯ ยื่นผ่านระบบ E-Service ในปี 60 นี้ ไม่น่อยกว่า 90%นอกจากนี้ สถานประกอบกิจการที่มีลูกจ้างไม่ถึง 100 คน ก็สามารถยื่นขอรับรองหลักสูตรการฝึกอบรมและสามารถนำค่าใช้จ่ายมาใช้สิทธิทางภาษี หรือด้านอื่นๆได้เช่นเดียวกัน

ก.แรงงาน เน้นคุณภาพสถานประกอบการฝึกพนักงานเอง เพื่อลดหย่อนภาษี

นายธีรพล กล่าวอีกว่า การฝึกอบรมพนักงานของสถานประกอบกิจการนั้น จะเป็นการส่งเสริมให้แรงงานไทยมีคุณภาพโดยทุกภาคส่วนมีส่วนร่วม ขณะเดียวกันเพื่อเป็นการสร้างความมั่นใจให้กับผู้ประกอบกิจการ กพร.ยังได้มอบหมายให้สถาบันและสำนักงานพัฒนาฝีมือแรงงาน จัดส่งเจ้าหน้าที่ผู้มีความรู้ในด้านดังกล่าว ออกให้บริการสถานประกอบการถึงสถานที่ตั้ง เพื่อสร้างความเข้าใจทั้งในส่วนของระบบปฏิบัติงาน และติดตามการจัดฝึกอบรม โดยมุ่งเน้นให้มีการพัฒนาบุคลากรอย่างแท้จริงและมีประสิทธิภาพ สามารถสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ได้ที่ 0 2245 1707 ต่อ 201,416,417 หรือ 0 2245 4502 หรือ 0 2246 1937

ข่าวล่าสุด