"กสม." ชี้ นายจ้างตั้งเงื่อนไขสมัครงานให้ตรวจหา "เอช ไอวี" เป็นการละเมิดสิทธิฯ

ผู้สื่อข่าวรายงานว่า คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ (กสม.) ได้ออกแถลงการณ์ เรื่องการกำหนดตรวจเลือดหาเชื้อเอชไอวีในเงื่อนไขการสมัครงานเป็นการละเมิดสิทธิมนุษยชน โดยกรณีดังกล่าวสืบเนื่องจาก กสม. ได้มีการตรวจสอบเรื่องร้องเรียนกรณีที่มีการกำหนดให้บุคคลตรวจเลือดหาเชื้อเอชไอวีเพื่อเป็นเงื่อนไขในการสมัครเข้าทำงาน รวมทั้งได้ร่วมมือกับสถาบันวิจัยสังคม จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย ศึกษาวิจัยเรื่องการเลือกปฏิบัติในการประกอบอาชีพของผู้ติดเชื้อเอชไอวี โดยพบว่าปัจจุบันผู้ติดเชื้อเอชไอวี ถูกเลือกปฏิบัติในการประกอบอาชีพในหลายรูปแบบ ที่สำคัญคือการกำหนดให้ตรวจเลือดเพื่อหาเชื้อเอชไอวี และใช้ผลตรวจเลือดเป็นส่วนหนึ่ง ในการพิจารณาจ้างงาน
โดย กสม.ได้พิจารณาและมีมติว่า การที่นายจ้าง กำหนดให้มีการตรวจเลือดเพื่อหาเชื้อเอชไอวีและใช้เป็นเงื่อนไขในการจ้างงาน ถือเป็นการละเมิดสิทธิมนุษยชน โดยเป็นการละเมิดต่อสิทธิในร่างกายหากไม่ได้รับการยินยอมของบุคคล ซึ่งการกระทำดังกล่าวอาจจะส่งผลกระทบโดยตรงต่อบุคคลทั้งในมิติเศรษฐกิจ สังคม การตีตราตัวเอง และส่งผลกระทบทางอ้อมต่อครอบครัว ดังนั้น จึงขอให้นายจ้างทั้งภาครัฐ ภาคเอกชน ตลอดจนองค์กรอิสระและหน่วยงานรัฐวิสาหกิจต่างๆ คำนึงถึงหลักสิทธิมนุษยชนโดยไม่กำหนดให้มีการตรวจเลือดเพื่อหา เชื้อเอชไอวีเป็นเงื่อนไขในการรับสมัครงาน และหากบุคคลใดได้รับการกระทำในกรณีเช่นดังกล่าวนี้สามารถร้องเรียนไปยัง กสม. ได้ที่สายด่วน 1377